ビジネスコーチング基本研修

内容

自ら気づいて、自ら行動する「自律型社員」を育てるというコーチング。特に、チームで仕事の成果をあげるためには欠かせないスキルのひとつです。とはいえ、「大事なのは分かるけどなかなか学ぶ機会がないなあ」「そりゃコミュニケーションがうまくいくに越したことはないけど…」という声にお応えし、「仕事で成果を出す」ためにコーチングを基本からきっちり学びます。

講師

人財育成プラネット
パートナー講師(お打ち合わせの上適任を選定)

日程

1~3日間:ご相談のうえで調整いたします
(実践をはさんだ長期コースも効果的です)

費用

1日あたり概算/180,000円~300,000円:諸経費別(内容・講師により変動いたしますので目安とお考えください)

推奨対象人数

20名

チームで成果をあげるために!

時間内容主な進め方
1日間~
2日間
  1. なぜコミュニケーションが重要なのか
    1. コミュニケーションとチームワーク
    2. できるビジネスマンの共通点
  2. コーチングとは
    1. コーチの目指すものと効果
    2. コーチングの本質とよくある誤解
    3. コーチングが発揮されるケース
  3. 使えるコーチングスキル-1:コミュニケーションの質を高める「聴き方」
    1. いろいろな聴き方
    2. コミュニケーションを左右するのは
    3. ロールプレイングで学ぶ
  4. 使えるコーチングスキル-2:メンバーのやる気を引き出す「承認のスキル」
    1. 人は何に安心感、信頼を感じるのか
    2. 相手を認め、尊重する姿勢
    3. ロールプレイングで学ぶ
  5. 使えるコーチングスキル-3:コミュニケーションを深め、広げる「承認のスキル」
    1. 質問って何のためにするの?
    2. いろいろな質問の種類と効果的使い方
    3. ロールプレイングで学ぶ
  6. メンバーの強みを引き出し、チームワークを高める使い方
    1. 相手に合わせたコミュニケーションの工夫
    2. 状況と相手のタイプに合わせたかかわり方
 

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